Cabinet de recrutement Chief of Staff et Stratégie en startup

Depuis ses débuts, Licorne Society a développé une forte expertise dans le recrutement d'ex-consultants en startup, en particulier pour des candidats aux postes de Chief of Staff
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Recruter un Chief of Staff

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Recruter un Chief of Staff est un véritable enjeu pour les startups et scale-up🚀

Le recrutement d'un Chief of Staff est clé pour une direction souhaitant entrer dans une nouvelle dimension et apporter de la compétence en interne sur les sujets stratégiques et de gestion de projet.

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Ce que nous faisons : Trouver rapidement les meilleurs candidats du marché pour le poste de Chief of Staff⚡

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Pourquoi nous ? 🤔

  1. Une maitrise des enjeux de croissance et des missions du Chief of Staff au sein d'une startup.
  2. Un puissant réseau de potentiels candidats au sein des cabinets de conseil en stratégie (McKinsey, BCG, Bain...) et des cabinets de conseil en management.
  3. Un puissant réseau d'anciens consultants aujourd'hui en startup sur des postes clés en stratégie ou dans les opérations.

Ces éléments font de Licorne Society le partenaire clé pour le recrutement de profils de Chief of Staff en CDI et Freelance, en France et à l'étranger ⭐

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Nos profils types de Chief of Staff permettront de répondre aux enjeux de votre entreprise

Senior Consultant

2 à 6 ans d'expérience au sein d'un cabinet de conseil en stratégie

Diplômé d'une Grande Ecole d'Ingénieur, de Commerce, de Sciences Po

Ex-Consultant en Startup

2 à 4 ans d'expérience au sein d'un cabinet de conseil

2 à 4 ans d'expérience en startup / scale-up, sur des postes Sales, Opérations, Stratégie...

Notre expert de recrutement

Chief of Staff

André Farah

  • COO et cofondateur de Licorne Society. 🦄
  • Ex-Consultant en Stratégie des Opérations et Management.
  • Expert dans le recrutement de C-level en startup. 🚀

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Cabinet de recrutement 3.0 pour les startups

communauté
Une communauté de profils
Chief of Staff
Licorne Society recense plus de 4500 candidats en recherche active inscrits sur la plateforme.
recrutement par approche directe
Une forte expertise du métier de
Chief of Staff
Pour chaque besoin, notre équipe recherche, contacte et qualifie  les profils pertinents parmi les meilleurs profils de l'écosystème.
technologie de sourcing
Une technologie de sourcing unique
100% adaptée aux métiers et à l'écosystème startups alliant intelligence artificielle et automatisation.

Notre fonctionnement

cadrage Projet recrutement
1

Cadrage de votre besoin

Nous prenons (vraiment) le temps de comprendre.
2

Sourcing spécifique

Nous contactons rapidement les profils qui correspondent avec vos critères au sein de notre réseau de plus de 50.000 talents.
3

Qualification des profils retenus

Nous prenons le temps d'appeler chaque profil pertinent pour comprendre son parcours et ses aspirations
4

Short List sous quelques jours

Vous recevez une liste de candidats qualifiés, disponibles et intéressés.
sourcing

Ne payez qu'en cas de succès

Head Hunter
Rémunération au succès en fonction du salaire brut annuel
Un expert du recrutement vous accompagne et effectue un sourcing personnalisé
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