Notre expertise dans le recrutement de candidats dans les opérations pour les start-ups réside dans plusieurs aspects clés :
- Une maitrise des enjeux des opérations en fonction du secteur d'une startup. En effet, en fonction du produit commercialisé les compétences et expériences recherchées seront différentes (Logiciel SaaS, Marketplace, E-commerce, produit physique, Supply Chain...)
- Une expérience des attentes des startups et scale-ups en fonction de la maturité de leurs opérations (structuration de processus scalables, construction d'une équipe opérations, déploiement d'outils, management de larges équipes, Customer Success et Customer Support...)
- Un puissant réseau de potentiels candidats dans les opérations : Operations Manager, Head of Customer Success / Support, Head of Operations et Chief Operating Officer actuellement en startup et scale-up
- Un réseau riche et une connaissance fine du milieu des cabinets de conseil en management, opérations et stratégie qui sont des parcours souvent très prisés par les start-ups à la recherche de profils dans la direction des opérations
Ces éléments font de Licorne Society le partenaire clé pour le recrutement de profils COO et Head of Ops.
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