L'approche pour le recrutement de profils dans la direction a été drastiquement modifiée par le digital. Les cabinets de recrutement spécialisés doivent s'adapter aux nouveaux enjeux du monde du recrutement :
Dans ce cadre, Licorne Society devient un acteur de référence pour les recrutements de profils du numérique, avec plusieurs atouts qui lui permettent de répondre aux enjeux de ses clients
Ces éléments font de Licorne Society le partenaire clé et l'expert pour la recherche et le recrutement des postes Executive en France et à l'international
Entre 2 et 6 ans d'expérience sur des expériences de management de produit digital.
Expertise de construction d'une feuille de route produit
Pilotage d'une équipe de développeurs
Expert en communication digitale
Appétence sectorielle (B2B ou B2C)
Profil 360 en marketing : Growth, Acquisition, Gestion des réseaux sociaux
5 à 10 ans d'expérience dans la Tech sur des rôles dans l'IA
Diplômé de Grandes Ecoles d'Ingénieur (Centrale Paris, Mines Paris, Polytechnique, Master MVA de l'ENS)
Diplômé d'une école de commerce ou formation équivalente
Première expérience en stage, alternance ou CDI de prospection et dans la vente
Maitrise des outils de base du commercial
Expert dans la génération de leads
Expert dans la mise en place de l'infrastructure Data
Gestion des pipelines
Maitrise des clouds AWS, GCP et Azure
Développeur back, front ou fullstack avec une première expérience dans un environnement technique similaire
.png)
Nos profils de consultants experts dans le recrutement accompagnent les clients dans la structuration de leur organisation leurs équipes dans l'informatique.
Vous disposerez d'un accompagnement personnalisé qui vous permettra de recruter les meilleurs candidats.
.svg)
.svg)
